Эффективное и успешное поведение зависит от нескольких различных уровней влияния.

Эти уровни относятся к нашему окружению (контекст, в котором мы действуем),

• нашему поведению (то, что мы делаем),
• нашим способностям (как мы думаем и планируем),
• нашим ценностям и убеждениям (почему мы думаем и действуем именно таким способом),
• нашей идентичности (кем мы себя воспринимаем)
• и нашему чувству цели (кому и чему мы посвящаем себя).

Эти уровни образуют своего рода пирамиду, с переходами от окружающей среды к цели, в которой каждый последующий уровень является более абстрактным, но при этом глубоко влияет на уровень ниже.

Эти разные уровни научения и изменений влияют по-разному.

По сути, более высокие уровни организуют и интегрируют элементы нижних уровней.

Изменение на верхнем уровне (например, идентичность) обязательно приведет к реорганизации вещей на более низких уровнях (например, поведение).

Изменение на более низком уровне (например, окружающей среде) может или не может существенно повлиять на верхние уровни (например, на целеустремленность).

Однако, если более низкий уровень такой системы отсутствует, уровни выше него не смогут полноценно функционировать или выражаться.

Нижние уровни являются необходимыми компонентами всех более высоких уровней.

Каждый более высокий уровень образует большее целое, поскольку он включает в себя и превосходит предыдущие структуры, из которых он сформирован.

На тренингах Пирамида 1 и Пирамида 2 Роберт раскроет значение каждого из этих уровней, чтобы поддержать участников в достижении значимых и устойчивых жизненных целей.

Создатель «Уровней изменений» Роберт Дилтс объяснит и продемонстрирует, как эти различные уровни изменений влияют на наш бизнес, здоровье, образование, отношения, семейную жизнь и способность учиться и расти.

Роберт Дилтс представит практические процессы и инструменты, которые могут стать рычагами перемен на разных уровнях, чтобы осуществить значимые преобразования во всех сферах нашей жизни.